Mô tả công việc:

• Thiết kế kiến trúc và lập trình phát triển module/sản phẩm mới hoạt động ổn định
• Tham gia phát triển, đề xuất giải pháp kỹ thuật các dự án lập trình ứng dụng App trên nền tảng mobile
• Nghiên cứu và ứng dụng các công nghệ mới và ứng dụng vào quá trình phát triển sản phẩm, viết tài liệu mô tả
• Làm việc, phối hợp công việc theo nhóm dưới sự phân công công việc của cấp trên
• Góp phần xây dựng công ty, tham gia định hướng chiến lược và phát triển sản phẩm
• Đánh giá các chức năng khi nhận được yêu cầu từ các nhóm
• Báo cáo kết quả làm việc với Ban lãnh đạo và Quản lý trực tiếp.

Yêu cầu công việc:

• Ít nhất 1 năm kinh nghiệm phát triển iOS và 2 năm kinh nghiệm Flutter.
• Có kinh nhiệm submit/publish app trên store (PlayStore và AppStore).
• Có kinh nghiệm với Swift, Objective-C, Java, Kotlin là một lợi thế. (Ưu tiên IOS)
• Có kinh nghiệm tạo plugin, package, module.
• Có kinh nhiệm tích hợp SDK vào các app khác.
• Có kinh nghiệm về state management: Riverpod, Cubit.
• Có kinh nghiệm về UI/UX và xử lý các animation.
• Có kinh nghiệm sử dụng các services của Firebase: Authentication, Crashlytics, Message, Tracking, Performance, Dynamic Link, AppLinks…
• Có kinh nghiệm về Chopper, Dio, Retrofit, Go Route là một lợi thế.
• Có kinh nghiệm về Flutter generate assets, text, color…
• Có kỹ năng làm việc với các dự án sử dụng quản lý mã nguồn Git.
• Có hiểu biết về CI/CD là một lợi thế.
• Có kinh nghiệm về tối ưu performance cho ứng dụng.
• Có khả năng phân tích yêu cầu và làm việc nhóm.
• Đã từng làm trong lĩnh vực tài chính/ngân hàng là một lợi thế.

Chế độ đãi ngộ:

• Lương thỏa thuận theo năng lực
• Trợ cấp ăn trưa bằng coupon (giá trị 40k/ngày) tại canteen vé gửi xe máy miễn phí.
• Thường xuyên tổ chức các giải thưởng cho cá nhân/team xuất sắc.
• Thưởng cuối năm (theo tình hình kinh doanh của công ty và kết quả công việc)
• Review lương 1-2 lần/năm
• Chế độ khác: BHXH, BHYT, BHTN theo luật lao động. Bảo hiểm sức khỏe 24/7 MIC (cấp Lead trở lên, hỗ trợ mua kèm người nhà)
• Du lịch khám phá các vùng đất mới, Teambuilding gắn kết đội ngũ 2 lần/năm cùng toàn thể CBNV công ty
• Khám sức khỏe định kỳ, Đào tạo và các chương trình văn hóa nội bộ v.v…
• Nghỉ phép 12 ngày/năm
• Thời gian làm việc: Thứ 2 – thứ 6 (9h – 18h00) và 2-3 sáng thứ 7 cách tuần (remote)
• Ngoài ra công ty còn có các CLB chăm lo sức khỏe thể chất tinh thần cho CBNV: bóng đá, bơi, cầu lông, bi-a, đạp xe,…

Địa chỉ làm việc: 19 Tố Hữu, Trung Văn, Nam Từ Liêm, Hà Nội